Detroit Technologies Innovation LLC（DTI-America）位于美國汽車之城底特律，一直服務于眾多的美國汽車制造企業(yè)及其美洲地區(qū)汽車零部件供應商。DTI團隊有著二十多年的汽車動力總成下線測試臺架研發(fā)、設計、制造和應用經驗。 其測試臺架已應用于美國通用（及上海通用）、福特、克萊斯勒、美國車橋（AAM）、麥格納、Tremec、Metaldyne等知名跨國公司的發(fā)動機、變速器和車橋工廠。

廣東施泰德測控與自動化設備有限公司（DTI-Asia）作為DTI的亞洲總部進行了全球化的戰(zhàn)略布局，擁有獨立的研發(fā)、設計、制造、銷售及售后的技術團隊。另外，為了給客戶提供來自美國最專業(yè)，最可靠的服務，施泰德公司還配備了DTI核心技術主管及通過DTI專業(yè)培訓的技術團隊，實現(xiàn)了全亞洲24小時內到達現(xiàn)場并提供技術支持。美國DTI團隊還參與施泰德所有項目的關鍵技術指標確定、概念設計審核以及提供測試軟件平臺支持。

職責描述

本職位為高級崗位（P3），基本工作地點是佛山順德，出差時間10-15%。

P3級機械工程師向所在模塊（研發(fā)、生產等）經理匯報。主要職責是作為骨干參與或帶領項目組進行自動化設備機械設計和生產實施。工作內容包括但不限于：

·         作為項目經理帶領項目組，或作為項目主管工程師參與推進項目實施。

·         與銷售人員一起與客戶討論、確定項目的機械技術要求和指標。

·         參與確定技術路線、可行性分析、難度、危險點與預算分析

·         帶領項目組確定和細化機械設計方案，主導機械三維設計圖。

·         與零部件供應商或加工商討論確定零件選型，加工工藝，優(yōu)化性價比。

·         管控外購件、外包件質量。

·         指導和培訓初中級工程師機械設計、繪圖和調試設備。

·         客戶現(xiàn)場帶隊指導現(xiàn)場安裝調試和培訓驗收。

·         提出新技術研發(fā)項目，參與知識產權整理申報。

該職位要求有扎實的數(shù)學、物理和機械基礎知識，積極主動學習新知識，動手能力強，團隊組織和領導能力強。

資歷要求

·         相關專業(yè)本科學歷和六年以上相關工作經驗，或全日制碩士三年以上相關工作經驗。

·         熟練的英語讀寫能力（至少四級，六級優(yōu)先）和基本聽說能力。

·         有扎實的機械和材料基礎知識，對自動化設備的組成，工作原理特性有深入了解。

·         對各種機械部件的特性和原理有扎實了解，對供應商選擇和部件選型有豐富經驗。

·         具有扎實的機械加工工藝知識；有較強的機械系統(tǒng)計算機仿真分析能力。

·         有扎實的氣動，液壓知識和經驗；有基本的電氣控制和機電一體化知識。

·         至少一種機械設計軟件（Solidworks，AutoCAD，Pro-E， UG等）五年以上熟練經驗。

·         具有較強的機械系統(tǒng)建模和動態(tài)特性仿真分析能力。

·         有一定的電腦和聯(lián)機通訊知識。

待遇

本公司對員工給予有競爭力的薪酬和福利。

根據(jù)資歷和能力，起薪16-30萬/年。

聯(lián)系方式

請將簡歷電郵至：HR@gd-steady.com